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icegambit

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ziva123

正规公司这是行不通的，原则上你的notice period的计算是按照你的辞职信上写的日期开始计算，如果不写，按照HR收到辞职信的日期为准。在辞职信中你可以写明你希望哪天是last day，希望公司免除赔款义务，这都是可以写入的，然后才是你的部门帮你和HR交涉的阶段，所有备注都会写在辞职信上，或者另外写入文件，最后只要你的部门主管签字，HR签字，大老板签字（如果需要的话），辞职就可以生效了。

丫头88

可以，很多公司的practice是交辞职信只写你的resignation effective date，而offical last working day不一定要写在信里面，可以跟公司商量最终确认最后一天的时间。