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[EP] 公司里面的EP和pr的比例

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发表于 7-8-2012 16:39:15|来自:新加坡 | 显示全部楼层 |阅读模式
各位大神,想请问一个简单问题。
在一间公司里面,sp的个数是有一定比例的。那么ep也有同样的限制吗?

pr是和公民一样对待的是吗?


盼解答。
发表于 7-8-2012 16:44:01|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
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ep不占quota,但是计算quota的时候也不算在total workforce里。pr和公民都算local workforce
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发表于 12-8-2012 18:44:45|来自:新加坡 | 显示全部楼层
楼上正解。
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发表于 21-9-2012 09:19:04|来自:新加坡 | 显示全部楼层
丫头88 发表于 7-8-2012 16:44
ep不占quota,但是计算quota的时候也不算在total workforce里。pr和公民都算local workforce ...

谢谢解答,但还是有点不明白。不计算在 total workforce里面是什么意思?

我们公司现在老板是日本人有EP,有一个PR,还有我也是EP。一起三个员工在新加坡。

老板想把那个PR解雇了,这样也ok吗?

我们公司的total workforce现在是1,local workforce也是1?
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