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楼主: wuweihua222

[SC] 急急,我的产假到底有多久?

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发表于 19-6-2013 21:33:24|来自:新加坡 | 显示全部楼层
liqiqi 发表于 19-6-2013 20:57
mom上面写没有citizen的孩子,母亲只享有8周有薪产假和4周无薪产假,我觉得你很难拿到再多4周的,除非你 ...

mom的只是建议,很多公司都是16周(区别只是后8周有无薪水)。所以这个是看各公司具体安排

而且政府规定后8周是灵活的,可以不连续(一年以内)。

我研究过,应该有明确规定:对于期间转为公民的,如果已经休了超过8周的无薪假期的,不会补;对于成为公民之后才休的,完全按公民的。也建议分开,无薪的在之后休,这样就有了。从此可以看出政府还是很宽松的,因此前者可以去上诉试试
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发表于 19-6-2013 22:59:25|来自:新加坡 | 显示全部楼层
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good99 发表于 19-6-2013 21:33
mom的只是建议,很多公司都是16周(区别只是后8周有无薪水)。所以这个是看各公司具体安排

而且政府规定 ...

真好,我们公司把我逼得要拿mom的规定来给他讲道理,而另外一个没有转sc的同事还是只拿了另外的4周假
版主公司真好~~
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发表于 19-6-2013 23:06:04|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
good99 发表于 19-6-2013 21:33
mom的只是建议,很多公司都是16周(区别只是后8周有无薪水)。所以这个是看各公司具体安排

而且政府规定 ...

感谢版主的热情帮忙。我们公司也是可以休息16周 后八周是无薪的。而且老板招了cover我的合同工已经进来了 是半年的合同. 看来又得跟老板谈 如果两个月就回来的话。 真希望赶紧批啊 已经等了七个月了:(
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发表于 19-6-2013 23:11:45|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
liqiqi 发表于 19-6-2013 20:57
mom上面写没有citizen的孩子,母亲只享有8周有薪产假和4周无薪产假,我觉得你很难拿到再多4周的,除非你 ...

谢谢你  我家还有一个三岁的男宝 全都给工人怕她应付不来 家里老人身体不好 没法看护。而且上班的地方没有挤奶的地方 就得停母乳了   想着四个月后送去 infant care呢  愁人。本想着生之前搞定 没想到这么久。。

点评

同样羡慕你,可以拿到8周无薪假  详情 回复 发表于 19-6-2013 23:34
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发表于 20-6-2013 08:11:06|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
本帖最后由 good99 于 20-6-2013 08:12 编辑
missbear 发表于 19-6-2013 23:06
感谢版主的热情帮忙。我们公司也是可以休息16周 后八周是无薪的。而且老板招了cover我的合同工已经进来了 ...


有些公司人员运转不过来是可能的,现在什么都cut cut cut

先安心把自己小孩搞好吧

另外恭喜
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发表于 20-6-2013 08:38:13|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
liqiqi 发表于 19-6-2013 22:59
真好,我们公司把我逼得要拿mom的规定来给他讲道理,而另外一个没有转sc的同事还是只拿了另外的4周假
版主 ...

我有点托大了,很多小公司按照法律规定的最低
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发表于 20-6-2013 08:38:14|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
liqiqi 发表于 19-6-2013 22:59
真好,我们公司把我逼得要拿mom的规定来给他讲道理,而另外一个没有转sc的同事还是只拿了另外的4周假
版主 ...

我有点托大了,很多小公司按照法律规定的最低限执行的,没办法,合法,合理(毕竟那个是政府给鼓励本国妇女生育的福利措施

点评

没有,还是很羡慕的  详情 回复 发表于 20-6-2013 13:24
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发表于 20-3-2014 11:39:24|来自:新加坡 | 显示全部楼层
96333 发表于 5-2-2013 09:40
12 周产假, 8周带薪 4周不带薪

因为产假是由小孩出生时的国籍决定的

请问,有没有规定产假从什么时候开始休呢?因为我可能要回国去生小孩,但是八个月后就不能上飞机了。麻烦你帮忙解答一下,谢谢。。。。
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发表于 21-3-2014 12:53:35|来自:新加坡 | 显示全部楼层
guoli322 发表于 20-3-2014 11:39
请问,有没有规定产假从什么时候开始休呢?因为我可能要回国去生小孩,但是八个月后就不能上飞机了。麻烦 ...

一般最早在预产期前1个月
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