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楼主: qq414521

[职场] 刚签了合同,有个奇怪的条款..

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发表于 24-4-2013 14:31:31|来自:新加坡 | 显示全部楼层
我遇到的是没有PR,公司把公积金的部分直接折现发到工资里,你的怎么反着。。。确实恶心人
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发表于 24-4-2013 21:46:59|来自:新加坡 | 显示全部楼层
小狮租房
qq414521 发表于 24-4-2013 13:52
嗯。 很可能是这样。
因为我是和中介签的合约,薪水可能也是中介打给我,中介不愿意由于PR导致cost变化吧 ...

是的,因为你的payroll under agency,最近银行很多position都是这样的,我也被offer过这样的,通常agency应该提前和你讲清楚的。

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发表于 29-4-2013 13:04:25|来自:新加坡 | 显示全部楼层
着眼于将来,有PR的优势要远远大于你所顾虑的那些。
不管你是打算定居,还是工作几年回国,有PR在各个方面都灵活很多。

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发表于 30-4-2013 14:42:33|来自:新加坡 | 显示全部楼层
maomaobear7676 发表于 24-4-2013 21:46
是的,因为你的payroll under agency,最近银行很多position都是这样的,我也被offer过这样的,通常agency ...

楼上正解。

你的中介charge银行的数额是固定的,如果你申请到PR,中介要帮你付employer CPF的话,就是等于从他们自己兜里掏钱,它们可能因此赔钱还说不定。所以完全可以理解为什么会有这个条款。
但是一般跟公司直接签是不会有这样的条款的。


你的合同应该是有期限的吧?比如每年renew。这样合同到期再renew的话如果你已经是PR了你可以和中介谈,同样的中介也会再和客户谈把这部分成本转接到客户身上。
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