【狮城论坛】狮城职场妈妈遭遇不可想象的尔虞我诈！是走还是留？

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编者按：狮城的一位宝妈在职场了遭遇了同事的冷眼和无理的要求，面对如此激烈的竞争环境，是应该如何应对呢？

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本文由狮城论坛网友@kksupppo 发布于”亲亲宝贝“板块。
原文详见：https://bbs.sgcn.org/thread-15806770-1-1.html

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亲们，我是一个职场妈妈，目前在政府部门上班。希望听听大家意见。
越来越不开心我的工作了，总是时不时的有突发事件发生，最后往往都会拦到我身上来要我做。
-压力很大，勾心斗角，尔虞我诈，整天都觉得自己忙了一天，好像都没具体做什么事情出来。举几个例子吧，我觉得我比较需要work closely的几个同事，都很经典。
一个是男的，整天精神紧张，自我防范，和攻击性特别强，心胸特别狭窄，还特别像女人一样没事整天聊八卦。心情好的时候，过来和你打哈哈，可是你跟他聊工作时，他又什么都不告诉你。你问他一个问题，他不是装疯卖傻，就是拉黑脸不理人，超级怕别人超越他。我刚加入公司时，对内部流程还不是特别熟悉，有一个项目老板放我和此男一组。一次很重要的会议，他Last minute跟我说：“哎，你去attend这个会，我要忙别的东西”,我当时还新，心里没底，就跟他好好说，希望他和我一起去开会。结果他火了，用手指着我的鼻子，大声发飚：”i dont want to see you in meeting, i will attend myself!"然后做里嘟囔嘟囔的走了。那次我真的很火，感觉很不被尊重，根本就不是什么大事，可是真的不明白他为什么如此神经质。后来做久了，发现越是有紧急事情的时候，或者越是赶工的时候，你会发现，各种本应该参与的人，都恰到好处的消失On leave，不然就是病假，反正找谁谁不在。就是这么恶心。
-经常有last minutes的东西要做，而且往往事件很紧。
-部门同事之间关系非常不好，大家见面都不打招呼，或者你去问他东西，他就直接说没空那种，不讲人情。
我们部门人际关系可复杂深奥多了。外面员工想要得到老板赏识，都会拼命工作，努力表现，不是自己的活也努力做好。可是在我们公司，这套根本行不通。因为每个人工作量都很大，根本连自己份内的完成已经很不容易了，你帮别人做了之后，以后这样的事情他就更加认定让你做。所以我们部门的工作态度都是自扫门前雪，主动表现的才是傻子。而且你表现憨厚，人家会把你当傻子看。该用你的时候使劲用，之后见了面也可以不打招呼擦肩而过。这就是我们部门的culture。
-遇到比较紧急的工作时，大家往往都不在，拿假的拿假，生病的生病。
-我还在哺乳期，产假回来之后就处于那种偷偷摸摸挤奶的状态。楼里面有一间store room，是admin储藏文具的小房间，那些马来人每天可以去里面拜。我每次都要看他们脸色去挤奶，有一次马来人不爽，告诉我这个上面没有写是nursing room，我就讲回她，说这上面也没有写是prayer room呀。后来马来人去找我老板，老板告诉我那个储藏室是他们部门的，不让我去了。总之压力十分大，每天没有地方挤奶，跟打仗似的，弄得人精神很紧张。喂了一年多奶，一直都是如此。。
其实储藏室也算是我们一个部门的，只不过他们和我们分家了，变成sub division.
主要问题就是，他们的prayer时间并不固定，原本我也以为是固定的，结果被告知她们是在一天某几个时间范围内做prayer都可以，所以明显的，只要时间错开，根本不会是问题。
我挤奶之前，每一次都会像他们询问可不可以使用，每次挤奶非常快，你都不知道我有多紧张，立着耳朵听外面门口是否有声音，是否别人在等我。我每次都不会超过15分钟。可是那些马来人，还是会来敲门，弄得我精神紧张。
我的目的就是要把想做的事情做成，根本没有精力去跟他们纠缠不清，以前产假刚结束回来每3-4个小时就要挤一次，非常辛苦，挤奶是生理需要，和EQ无关。
-午餐同事之间不一起吃饭，都是各自找其他不共事的同事吃饭，有很浓烈的竞争关系存在。
就是这种culture，我很不喜欢。

好的方面是，薪水待遇包括假期这些，我都相当满意。可以比较灵活的拿假，政府部门也比较稳定，我在这边也已经熟悉了各种流程。
而且觉得再做下去几年，对以后的发展也比较好。

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再说说自己的态度。
我一直都很想要上班，不想心中的那份自由被宝宝的出生所打破，我也不认为自己是那种传统的，贤妻良母型的妈妈。
自认为自己没有办法在家乖乖的做家务，做饭，出门不花钱。。。啊啊啊啊，对自己在家相夫教子的生活表示相当怀疑。。
我更重视和孩子在一起的质量，上班的时候可以时不时拿假回来陪宝宝玩，想花钱的时候可以毫不顾忌的花，我觉得非常好。

哎，但，我现在不知道该怎么适应我们公司的环境和文化，都是本地人，心胸狭窄也不讲究什么品德之类的，大家都很强调自我。我不擅于表现自己，属于比较本分保守的中国style。感觉比较有压力。

职场妈妈们，你们工作都是怎么样的？很渴望一份安稳，正常的工作。我感觉我的工作压力真的很大。

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网友评论
@liqiqi：性格决定一切，去其他的公司很有可能也碰到同样的情况，只要是办公室工作相互之间的尔虞我诈永远都存在。但是好处就是明显你的老板根本不挺你，换一个环境也许你会碰到好老板。
@chuchu2012：我刚刚换工作，也在考虑找新工作了。新工作和我想像做的事不同，有时候要加班开会，最重要的是老板让我受不了，自己说过的话第二天就忘了，就会怪别人没做工，如果你告诉她是她的指示，那就更惨了，她会给你脸色，想着办法折磨你。找工作不能找女老板真的是至理名言呀。我现在工作的优点是工钱不错，离家近，但是想到要和这样的老板共事下去，还是算了吧。正在找新工作中。压力山大呀。
@维妮公主：其实我觉得不用换工作，调整一下心态，比如工作的地方就是工作，交朋友的心态可以收一下。也很难交到真心的，这要看缘分的。
如果这样想，其实待遇不错就不要换，现在经济放缓，有宝的妈妈一直要请假，也是很多公司请人的雷区。 我自己就是这样劝自己的，多想想平时开心的事，在工作的时候调节心态就可以了。

@AmberMo：想想每个月的进帐然后花钱的时候不需要紧巴巴的就开心了，工作的时候不需要EXPECT同事之间的 关系会好到什么程度做好自己保护好自己不犯错不被别人抓住把柄最实在了，上班时间做该做的下班走人，一天又那么过去了
@greenbright2013：我也是非常同意楼上的。做好自己的分内的事情，准时上班，准时下班。明显是别人范围的事情如果人手不够非要派过来，按事情重要性紧急度排队（不是别人说重要就重要紧急就紧急），不该加的班就不加。
以前觉得举手之劳，把组里的事情能做的都做了，结果没人领你情还更骑到头上来了，本该其他同事负责的任务（这个新加坡同事整月也不来公司几天，多数时候在家工作也是经常连人都找不到）非得让我做。后来我不爽了，直接拒绝，那同事的事情该自己做，这同事就算不在，组长是指定的backup，找组长去。
再后来，他们也不再强乱塞任务给我了。世界都清净了。
@莲花妈妈：现在工作貌似不大好找。我已经找了3/4个月了。当然我是看到合适的才投简历。电话倒是有。就面试了一家。现在大环境是经济在下滑。薪水要不起来。可能是。好像每天打苍蝇似的。倒是幸运没那么难搞的同事。
@皇帝女：说到last minute的活，建议LZ读一下urgent - important matrix
http://blog.sandglaz.com/the-urgent-important-matrix/
人际关系：感觉LZ少了一点EQ..储藏室是人家的 （人家地盘），平时给你挤奶是人情，不给也是道理。
就算你不爽同事，也不应该呛声，而且人家还是在里面做prayer. 在新加坡这里，宗教这回事儿是特别敏感的
退一万步，她们prayer也不是很久，而且时间都蛮固定的，要是你好好跟她们沟通，你先用或者她们先用也行。。
现在你呛人家了，估计是以后都没得用了吧，到头来不是烦到你的同事，而是给自己带麻烦而已
LZ要是不好好提升一下这个。。就算去别的工作环境也是一样的。。。

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