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fkk01 · 发表于 12-10-2012 13:34:12|来自：新加坡

jet-jet-jet 发表于 12-10-2012 13:19
之前也是有好几间公司，同样的问题，我都reject了，现在工作难找啊，这是我第n个面试才得到的offer啊%>_ ...

sp的申请最低标准是2k，如果你三个月后薪水涨了至少100，那换pass是有可能的。如果是这样，合同上就必须有过了试用期薪水涨幅的约定，否则过了三个月公司黑你一把，不给你涨，那就换不成了。

jet-jet-jet · 发表于 12-10-2012 13:48:02|来自：新加坡

谢谢楼上大家的回答！

晓林 · 发表于 12-10-2012 13:49:15|来自：新加坡

面前来看，poly的暂时拿什么不重要，你最好先有个开始吧。。。

jet-jet-jet · 发表于 12-10-2012 14:35:45|来自：新加坡

晓林发表于 12-10-2012 13:49
面前来看，poly的暂时拿什么不重要，你最好先有个开始吧。。。

好，谢谢，我还是先做吧！

jet-jet-jet · 发表于 12-10-2012 15:25:34|来自：新加坡

fkk01 发表于 12-10-2012 13:34
sp的申请最低标准是2k，如果你三个月后薪水涨了至少100，那换pass是有可能的。如果是这样，合同上就必须 ...

nvm · 发表于 12-10-2012 16:15:09|来自：新加坡

Incubation period后涨工资不是理所当然的。达到2000换SP也不是你想换就能换的。

晓林 · 发表于 12-10-2012 16:20:44|来自：新加坡

他是poly的，有半年工作经历就可以试申请pr了，和一般工作人士不同。
工作经验对他来说更重要，三个月后拿不到sp，他还可以边工作边找新工，三个月的经验和行业了解应该比现在容易找，主动权在他手。。

KITTYmini · 发表于 17-10-2012 10:10:54|来自：新加坡

不好批

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