如果和雇主签的是永久合同会不会对申请PR有加分

小叶子888 · 发表于 9-4-2014 14:50:09|来自：印度

本帖最后由小叶子888 于 9-4-2014 15:01 编辑

看着PR政策越来越紧，正准备来的有点担心，各位大神建议何时申请比较靠谱，谢谢

和雇主签订的永久合同，国内本科，已婚有一女，目前工资 6k，打算单独申请，先不带老公，老公国内工作

1, 来新工作多久提出申请比较合适
2，女儿可以同时申请吗

odincs · 发表于 9-4-2014 14:53:09|来自：印度

还有这样的合同？？？楼猪说的应该是 permanent staff 吧？这个不叫永久合同，对申请几乎完全没影响。
楼猪的年龄？这个也挺重要。

1, 来新工作多久提出申请比较合适
3年后，2-3年直接可以试下，但是悲剧几率很高
2，女儿可以同时申请吗

年纪多大？

晓林 · 发表于 9-4-2014 14:56:01|来自：印度

首先公司需要向政府证明如何自己永远不破产。。。至少俩年，可以带女儿，也可以带劳工。

小叶子888 · 发表于 9-4-2014 14:56:37|来自：印度

odincs 发表于 9-4-2014 14:53
还有这样的合同？？？楼猪说的应该是 permanent staff 吧？这个不叫永久合同，对申请几乎完全没影响。
楼 ...

permanent contract

楼猪今年32，女儿3+

毛小头 · 发表于 9-4-2014 14:57:58|来自：印度

可能是受到以前国内的铁饭碗概念影响，你把永久合同想的太美好了。永久合同不代表企业终身雇佣，只是说要解聘的时候要补偿一定的钱而已，具体是多少钱，基本上是公司说了算。

而且，申请表上没有体现永久或者固定期限合同的地方。

现在这个形势下，你不带老公申请基本没戏，你看那个工作三年薪水是你一倍的都被拒了，学历还比你高。