你们给女佣年假吗？

小猪下凡

请了一个transfer的女佣，2个星期后开工。但是她提出今年圣诞节想回菲律宾1-2个星期看孩子。想请问有请女佣的宝妈们：- 女佣除了法定的每周休息一天外，也有14天的paid年假吗？
- 女佣会不会借回国看孩子的时候就再也不回来新加坡了？有什么办法阻止这种情况发生吗？
- 女佣一般多久回国探亲呢？

毛小头

年假应该不是法律规定的。给不给雇主自己决定。

至于去了回不回来了这个很难说，就看雇主和女佣相处的如何了。有些人用先扣下一部分钱来制约，其实有违法嫌疑，说穿了女佣真的不打算回来了，雇主是没有办法的。

vililytan

合同一般是规定做满两年需要续约后送她回去探亲一次。如果你现在就让她回去的话，除了要担心她一去不回，也要考虑到之后她不想在你家继续做，这个就是收不回来的损失。

kittyfly

女佣没有14天年假，起码不是法定的。说实在有些公司，苛刻的，估计都还没有14天年假。因为mom规定的好像只需要7天的paid leave

小猪下凡

kittyfly 发表于 8-5-2014 20:50
女佣没有14天年假，起码不是法定的。说实在有些公司，苛刻的，估计都还没有14天年假。因为mom规定的好像只 ...

也就是说女佣除了法定的每个星期天休息一天，没有其他paid的假期了是吗？
那我得问问女佣如果圣诞节她回国，薪水怎么算。

小猪下凡

vililytan 发表于 8-5-2014 20:45
合同一般是规定做满两年需要续约后送她回去探亲一次。如果你现在就让她回去的话，除了要担心她一去不回，也 ...

如果算unpaid leave让她回国探亲，从她薪水里扣应该就没损失了。

另外，如果女佣这样一去不复返，是不是永远不能进入新加坡了？

小猪下凡

毛小头 发表于 8-5-2014 17:51
年假应该不是法律规定的。给不给雇主自己决定。

至于去了回不回来了这个很难说，就看雇主和女佣相处的如何 ...

如果女佣这样一去不复返，是不是永远不能进入新加坡了？

毛小头

小猪下凡 发表于 8-5-2014 22:55
如果女佣这样一去不复返，是不是永远不能进入新加坡了？

相当于wp没有正常取消，能不能会新加坡不知道，但是肯定有负面影响。

小猪下凡

毛小头 发表于 9-5-2014 09:57
相当于wp没有正常取消，能不能会新加坡不知道，但是肯定有负面影响。

看女佣那么想孩子，有点不忍心拒绝她的要求，可是免不了有点小担心。。。真是矛盾。还是希望她不会这样做吧～

vililytan

小猪下凡 发表于 9-5-2014 13:52
看女佣那么想孩子，有点不忍心拒绝她的要求，可是免不了有点小担心。。。真是矛盾。还是希望她不会这样做 ...

你女佣的孩子多大了呢？她几年没有回去了呢？为什么在前一家工作的时候不回去，一来你这就要求回去呢？