WP被拒，Tuition Grant相关问题

小五

几个人又在口水战了。SM系列的出去PHD的还是老老实实交押金吧，楼上说的对，有人查paper的名字的，有个学姐就悲剧了。

jiasong

lansejiayuan007 发表于 24-8-2014 22:14
找工作不对口，那也是企业的 看法。
人家企业都愿意要人了，你政府插什么手啊？而且还是对本地公立学历的 ...

审批权力在政府那里，它插手谁来？人家有人家的审批流程，规章来办事的。不是随随便便，说批就批给你。政府部门不作为，它要对谁负责？

金毛毛

我现在觉得金牌哥说的有点道理了。当初签合同的时候，poly同意毕业后工作三年。等毕业后，才发现poly的薪水不够申请sp，无法在新加坡工作，那poly生何去何从呢？
这等于是当年的合同上加了一条，毕业的时候必须要找到大于等于当时sp申请标准的工作。

jiasong

金毛毛 发表于 24-8-2014 22:15
我觉得这个问题主要是出钱的政府，用人的是公司，同时政府还决定公司能不能用这个人。从政府层面，要是给了 ...

不管谁出钱，反正都有说不好的，坏的也有啦。有几个企业会去拨款奖学金，除了大企业以外啦，你以为像李嘉诚那样设立很多基金，来资助别人。
因为就是很少人做，新加坡政府才会想出手。
最后，人家跑了，打了水漂，难道新加坡人民没有权利说意见吗？ 最后还是要有人埋单。

金毛毛

三年前poly毕业才1200-1400？现在看基本上能拿到1700-2k的样子。涨幅惊人呀。

金毛毛

但是对有TG的开潜规则，这对其他非本地毕业的sp就不公平了，凭啥人家扎扎实实的2200拿不到，你1700就能拿到。
总之，这是一个多方面博弈的问题，按住一头翘起另外一头，摆不平了。
或者可以考虑单独设定一个准证，叫做TG special pass，专为TG学生量身打造。

hry1225

金毛毛 发表于 24-8-2014 22:40
但是对有TG的开潜规则，这对其他非本地毕业的sp就不公平了，凭啥人家扎扎实实的2200拿不到，你1700就能拿到 ...

我觉得这个不错。就像香港有一个IANG一样。

jiasong

金毛毛 发表于 24-8-2014 22:26
我现在觉得金牌哥说的有点道理了。当初签合同的时候，poly同意毕业后工作三年。等毕业后，才发现poly的薪水 ...

工资高不高就看你读什么专业吗？ 读金融就高一点吗？你人生怎么做规划就要想好来。
工资高低就要个人的能力和本事啦，谁也帮不了你。自己去争取。

hry1225

jiasong 发表于 24-8-2014 22:48
工资高不高就看你读什么专业吗？ 读金融就高一点吗？你人生怎么做规划就要想好来。
工资高低就要个人的 ...

但是似乎当初签协议时候的准证工资要求和现在不一样吧

金毛毛

我想到了一个终极解决之道。请jiasong和金牌哥来点评一下。
1. 严格执行各种P的薪水要求，不可再开任何潜规则。薪水不到，天王老子都不能批。
2. 对TG学生，薪水够了那就公事公办，该什么p就什么p。
3. 如果薪水不够高，那就给special pass，多低的薪水都给，只要有TG。但是这个pass持有者不能申请pr。什么时候薪水够了p的标准再说。
4. 服务期满了后，如果还没有换成正式的p，那就公事公办，该走人就走人。两不相欠。