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<P>我在新加坡念完POLY就工作了,然后拿到PR,而且跟公司没有签任何合同,可是我很不幸,遇到了一个可怕的老板,因为自从我6月confirm薪水就被拖,七拖八拖,拖到现在我已经交了辞职信,下个礼拜五是最后一天,然而我10月11月的薪水还没拿,当然不只是我,全公司的人都被拖,而且拖得程度还不一样,到现在还有人九月只拿了一半,我简直无语~新加坡人的薪水也被拖,还要养小孩,大家已经全部决定要走。</P>
<P>我有一个同事跟我一样辞职了,也是PR,我们会同一天走,今天老板找我们谈,说他公司现在状况很差,还有可能会关门,不想给我们的CPF,本来我们想说也许会给回我们自己交给CPF的那一部分,结果他连这个也没办法肯定给我们,只是说会给会给,迟些时候,我们坚决不同意,然后下个礼拜五就是我们最后一天了,我一定会坚持拿到我应得的薪水,我也会在必要的时候去MOM告他,可是我想请教大家的就是如果公司倒闭了,员工被拖欠的薪水会如何处理?还有就是,如果我去告他,需要什么条件呢,我也知道MOM好像薪水低过1600的才受保护,我的低过这个,如果有哪位朋友比较了解的话请千万留个言指导一下,不胜感激~跪谢跪谢~</P> |
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