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楼主: 狮城理财

[股票] SMRT股价!? 为啥跌跌不休呢??

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发表于 28-11-2012 09:35:28|来自:新加坡 | 显示全部楼层
联合早报社论:中国籍巴士司机非法罢工的启示

(新加坡)联合早报   (2012-11-28)

早报导读
[字述一年] 2012年度汉字投选:争
[名家专评] 十八大之后中国经济怎么办?
[中国政情] 中国应对高层腐败进行整治
[中国早点] 食品安全事件何时了?

  
百余名SMRT的中国籍巴士司机因不满薪资配套,日前集体拒绝上班,惊动了社会各界。人力部昨天把事件定性为非法罢工,进一步凸显了其严重性。这次的罢工表面上看似一起孤立事件,背后却折射出许多深层次问题,而且很可能是某种社会趋势的苗头,值得各方仔细检讨反省。若能因此得出教训并对症下药,则不啻塞翁失马;如果因轻视事件的本质而错过了对治的良机,事后恐将追悔莫及。

  首先,事件毫无保留地暴露了本地经济对外来廉价劳动力的过分依赖程度。企业无论大小,几乎都舍此不能削减成本获利。此前宽松的外劳政策,导致企业基本上没有提高生产力的意愿,一味靠廉价外劳营生。当外劳政策开始紧缩,不少企业即刻面对经营危机。非法罢工事件证明,长此以往,无疑是饮鸩止渴。企业依赖外劳是一个问题,整个经济也依赖外劳,则问题显然关系到国家可持续发展的安全层次,不容轻忽。

  其次,公共交通业攸关国家的日常运转,不是一般的生意经。SMRT虽然是上市公司,却必须承担维护社会正常运作的重大责任。除了要确保运输系统的通畅,防止类似地铁大瘫痪的事故重演,也必须保障员工的士气,避免出现怠工乃至罢工等严重事件的发生。中国籍巴士司机非法罢工,虽然SMRT至今还没有公布所有内情,但面对与员工沟通不良、管理不善的质疑,恐怕也难辞其咎。上市盈利,不能一再成为出现影响国民经济事件的理由。

  再次,事件反映了外劳权益是否得到足够保障,以及如何管理好文化背景差异的员工等问题。中国籍巴士司机非法罢工的导火线,虽然是不满管理层加薪不足,但真正的原因,恐怕还在于他们觉得被歧视。SMRT管理层在加薪通知单上公然列明“中国籍服务车长例外”,怎么看都是让人难以接受的粗糙做法。当然,相较于本地与马来西亚司机,SMRT须要为中国籍司机缴交外劳税、提供宿舍,待遇上本来就不一致,可是在加薪时公然的差别对待,做法还是可商榷的。

  第四,罢工固然是违反了法律,但中国籍司机没有工会代表他们的权利,恐怕也是让事件激化的原因之一。人力部发言人在第一次就事件表态时也说,工人应寻求正常途径解决纠纷;可是全国交通工友联合会并不代表这群不满的工人,就意味着后者丧失了关键的“正常途径”。这次罢工如何善后,不是本文讨论的重点,如何从这起事件吸取教训,正视并系统地保护所有外劳的工作权益,才是有关方面应当重视的问题。

  第五,“新加坡人优先”的口号在政治上是动人的,也是正确的;可是在落实方面的副作用到底是什么?促成“新加坡人优先”的因素确实存在,外地人才的激烈竞争,使得国人觉得在自己的土地上被喧宾夺主,最终的政治反弹在所难免。在教育、住房、医疗等领域保障本国人的福利,本来是天经地义的事。但是,区分国人与外人的待遇,也不能建筑在伤害外人基本权益甚至是尊严的基础上,这才是建设包容性的社会的真谛。

  最后,我国引以为荣的劳资政协商模式,以及三方长期以来的和谐关系,不能再视为理所当然。外来客工尤其应该了解到新加坡人珍惜维持多年的劳资和谐气氛,任何破坏行动都会触动到新加坡人的神经线。事实上,人力部一向都会在接到客工的任何有关权益和福利问题的投诉后介入调查,从而化解劳资双方的冲突。若是劳资双方能及早寻求人力部的协助,这次的非法罢工是可以避免的。

点评

写得很好!中肯!  详情 回复 发表于 28-11-2012 10:35
恩,很客观  详情 回复 发表于 28-11-2012 10:19
不错,全面客观  详情 回复 发表于 28-11-2012 09:58
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发表于 28-11-2012 09:46:36|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
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莫名的思念 发表于 28-11-2012 09:29
centumvp2009 版主在水库中的文,我觉得是目前看到的最好的评论文章,转到这里:



赞同文章观点。管理者应该有管理的艺术,赤裸裸的剥削,带歧视性的言语都是不文明的现象。对劳动者,应该给予相应的对其劳动价值的尊重。SMRT事件再一次肯定了我对新加坡社会的判断,其光辉的表象后面是对无数劳工血汗的压榨。这样的社会冷酷,缺乏凝聚力。待再久,我都还会是中国心。
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发表于 28-11-2012 09:53:50|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
hanwu 发表于 27-11-2012 11:11
这不就是赤裸裸的剥削么,为了降低成本,专拣软柿子捏。不是中国籍司机无故要求加薪,也不是希望与新加坡司 ...

说得好!祝愿车长们能得到自己国家大使象对待他们自己家人一样的帮助!
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发表于 28-11-2012 10:02:53|来自:新加坡 | 显示全部楼层
MARY731 发表于 28-11-2012 09:53
说得好!祝愿车长们能得到自己国家大使象对待他们自己家人一样的帮助! ...

新加坡的中国大使馆里的女人都是晚娘脸,真的不敢奢望她们能做什么
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发表于 28-11-2012 10:11:41|来自:新加坡 | 显示全部楼层
goldenstar 发表于 28-11-2012 09:33
从很早以前SMRT不肯装临时护栏(例如银行排队用的不锈钢柱中间挂铁链)这点小钱都舍不得花,就看着每年都有 ...

恩,作为一个公共事业公司, 道德观念和社会责任感极其低下. 作为监管部门,也难辞其咎.
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发表于 28-11-2012 10:14:16|来自:新加坡 | 显示全部楼层
莫名的思念 发表于 28-11-2012 09:29
centumvp2009 版主在水库中的文,我觉得是目前看到的最好的评论文章,转到这里:

一个巴掌打不响,事情发生在新加坡,原因涉及到整个劳务输入的过程。

新加坡公司为了压低成本,输入劳工,而劳务中介提供了桥梁,这个过程多少黑暗?

以某报道来说,司机来这边,一年10万8万人民币收入,听起来不错。
但是,
有谁跟他们提到过工作的辛苦?
有谁提到过新加坡这么的消费高?
有谁提到过他们可能面对的各种歧视?

受害最大的司机们(以及各种劳工)不说,新加坡公司当甩手掌柜,把整个输入过程丢给中介,同样自食其果。

整个过程,谁是最大的得益者?

点评

确实如此,但是这次罢工,多少不仅仅让新加坡的外籍劳工,同时也让中国,乃至世界其他国家都了解了这个情况,这个就是这次罢工的深远影响。  详情 回复 发表于 28-11-2012 10:16
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发表于 28-11-2012 10:19:23|来自:新加坡 | 显示全部楼层
问问说说 发表于 28-11-2012 03:52
新加坡讯,新加坡巴士公司的中国籍司机的“集体病假”风波今天继续蔓延,今早67名司机没有出工,新加坡人力 ...

“也有中国籍司机表示,没有参与“集体病假”行动,因为自己到新加坡工作,支付了巨额的中介费,不想因此失去饭碗。”

这是双重剥削啊。SMRT固然可恶,但司机遭到的剥削不止是待遇不公平。很明显,司机们来新加坡之前已经被狠狠地剥削了一把



点评

一声叹息啊  详情 回复 发表于 28-11-2012 10:24
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发表于 28-11-2012 10:26:19|来自:新加坡 | 显示全部楼层
去美国偷渡的中介费跟可怕,要30-40万或更多
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发表于 28-11-2012 10:30:35|来自:新加坡 | 显示全部楼层
百草园 发表于 28-11-2012 09:46
赞同文章观点。管理者应该有管理的艺术,赤裸裸的剥削,带歧视性的言语都是不文明的现象。对劳动者,应该 ...

别忘记了,把司机们送来新加坡这里的,正是中国的某些人

没有某些中国人的协助,新加坡这边公司怎么输入劳工?

一个巴掌打不响。司机们背井离乡来新加坡,落到这个结果,原因不仅仅是SMRT。



点评

貌似看到说是中国这边和新加坡那边的中介各一半中介费用。  详情 回复 发表于 28-11-2012 10:35
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发表于 28-11-2012 10:32:54|来自:新加坡 | 显示全部楼层
关注111 发表于 28-11-2012 09:09
发现新加坡很多四川的,公立大学都在四川招生,投资在四川的也多,是不是和四川关系好 ...

和成都关系好而已
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