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[WP] WP和SC结婚怀孕公司可以辞退怀孕妈妈吗?

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发表于 20-10-2015 19:20:11|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式
如题,请狮城的专业人士帮帮忙?我跟老婆注册结婚了,LTVP在pending中使用的是wp的fin no。请问公司可以辞退怀孕妈妈吗?对ltvp申请有影响吗?
发表于 20-10-2015 19:39:12|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
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如果是wp,公司是辞退是合法,看你怎么和公司交涉。
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发表于 20-10-2015 19:55:14|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
Sujeffe 发表于 20-10-2015 19:39
如果是wp,公司是辞退是合法,看你怎么和公司交涉。

可是mom允许怀孕呀,因为配偶是sc。请问这种情况没有法律保护吗?
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发表于 20-10-2015 19:59:10|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
配偶是pr/sc的,可以怀孕,公司不可以随意辞退,除非不满三个月。
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发表于 20-10-2015 19:59:31|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
你和公司沟通没,他们知道你结婚?
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发表于 20-10-2015 20:08:53|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
豆包妈妈 发表于 20-10-2015 19:59
配偶是pr/sc的,可以怀孕,公司不可以随意辞退,除非不满三个月。

工作了三年多了,不懂为什么要解雇?可是真的被解雇了怎么办?对ltvp申请有影响吗?谢谢豆包妈妈
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发表于 20-10-2015 20:09:38|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
Sujeffe 发表于 20-10-2015 19:59
你和公司沟通没,他们知道你结婚?

所有手续齐全,而且公司都有亲自update资料去mom。
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发表于 20-10-2015 20:15:48|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
不用担心,吵了,也要赔钱的,ltvp更不担心,不批去延期。不过感觉那老板很厉害,怕以后休4个月。。
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发表于 20-10-2015 20:21:22|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
Sujeffe 发表于 20-10-2015 20:15
不用担心,吵了,也要赔钱的,ltvp更不担心,不批去延期。不过感觉那老板很厉害,怕以后休4个月。。 ...

对,老板跟她讲休产假不可以连休,怕以后ltvp拿到了为照顾孩子辞职所以现在先讲好....我也是服了。请问延期是直接去前台吗?因为wp只有一周的白卡,谢谢你!
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发表于 20-10-2015 20:24:48|来自:新加坡 来自手机 | 显示全部楼层
直接去ica,你的ltvp在pending,一般都是一个月的延
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