人力部宣布新公平考量框架和 EP 申请条件提高

layton · 发表于 23-9-2013 23:02:36|来自：新加坡

那后年更新EP的，公司又低于25人的，是不是不受影响呢？

水火 · 发表于 23-9-2013 23:06:07|来自：新加坡

估计以后来新加坡读书的外国人会越来越少了。
在这样政策下，搞不懂留学生为什么要来新加坡？澳洲，加拿大。。。。多好的地方啊。
还有一些人来这边读什么私立学校，那是什么文凭？有什么用？在这没用，回国也没用。

fsonic · 发表于 24-9-2013 07:33:49|来自：新加坡

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晓林 · 发表于 24-9-2013 11:37:03|来自：新加坡

这有什么奇怪吗？新加坡一向有任人唯贤之说，来新加坡读书的，不是全部也是大多数在国内考不到一个像样的大学，才来新加坡读书的（poly的也有很多这样的)，为什么必须要让他们比那些985或211的毕业生有优先权呢？因为他们有钱？这有点说不过去吧，如果说他们在新读书更能适应新加坡的工作，那正好就在新加坡职场公平比试好了。。。。

good99 · 发表于 24-9-2013 13:14:30|来自：新加坡

lansejiayuan007 发表于 24-9-2013 12:48
那为何政府要给poly毕业的潜规则？
以前更夸张（1200拿ep）就不谈了
现在少过2200也大部分拿sp,这公平吗 ...

容易被融入。。。我猜

晓林 · 发表于 24-9-2013 13:23:54|来自：新加坡

公平阿，他们在新加坡生活学习了一段时间，应该对工作上手快一些，这也是在这一阶段给他们的一个过渡，相信在未来的某个时间点，他们创立自己的工作声誉，这种所谓潜规则也会自动慢慢消失。。。
ep3300并不高，新加坡现在的生活水准越来越高，维持一个新加坡家庭的正常运作，应该是3300 X 2以上，否则很难有一个专业人士家庭的生活样子。。。

晓林 · 发表于 24-9-2013 13:35:10|来自：新加坡

私立的水准无法衡量，无论如何poly的水准有国家统一考试和标准，但不排除以后会有私立学校比poly有更高的信任度和优待。。。可惜现在还没有这样的私立学校能比poly有更好的水准。

good99 · 发表于 24-9-2013 13:54:01|来自：新加坡

lansejiayuan007 发表于 24-9-2013 13:23
那么政策为何不公开？
还不是台面下的东西
公开了，到时候政府对poly毕业的下手，不给面子了，岂不是搬石 ...

传销掉头快。哪来得及跟你解释。再说了，从来就不公开。口袋里有多少钱也不告诉你的。甭想太多

晓林 · 发表于 24-9-2013 14:21:30|来自：新加坡

不是见不得光，是没必要见光。。。。。难道美国自诩民主之都，都能见光？窃听公众电话都能见光？

bzsg · 发表于 24-9-2013 15:37:49|来自：新加坡

这个政策是只适用于新招员工还是老员工更新EP也包括？？？

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